Một công ty bảo hiểm lần đầu cán mốc doanh thu tỷ đô tại Việt Nam

20/03/2026 - 16:153 phút đọc

(Banker.vn) Không chỉ đạt doanh thu tỷ đô, doanh nghiệp bảo hiểm này còn gây chú ý với cơ cấu cổ đông cô đặc và chiến lược đầu tư tài chính tăng mạnh.

Công ty CP PVI (HNX: PVI) vừa công bố báo cáo thường niên năm 2025 với một cột mốc đáng chú ý khi lần đầu tiên vượt mốc doanh thu 1 tỷ USD, trở thành doanh nghiệp life Insurance" data-glossary-def="Bảo hiểm cho tài sản, trách nhiệm dân sự và các rủi ro khác.">bảo hiểm phi nhân thọ duy nhất tại Việt Nam đạt quy mô này. Thông tin được công bố ngay trước thềm Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026 dự kiến diễn ra vào ngày 17/4 với danh sách cổ đông đã được chốt từ ngày 18/3.

Năm 2025 cũng đánh dấu chặng đường 30 năm hình thành và phát triển của PVI. Theo báo cáo tài chính, tổng doanh thu hợp nhất cả năm đạt 27.339 tỷ đồng, trong đó phần lớn đến từ hoạt động bảo hiểm gốc và tái bảo hiểm.

margin: 15px auto;" />

Sau khi giảm trừ doanh thu phí nhượng tái bảo hiểm và các khoản dự phòng, doanh thu thuần đạt 9.558 tỷ đồng, mức cao nhất trong lịch sử hoạt động của doanh nghiệp. Lợi nhuận sau thuế đạt 1.148 tỷ đồng, tăng gần 29% so với năm trước.

Kết quả kinh doanh tích cực cũng kéo theo sự gia tăng đáng kể trong chính sách đãi ngộ dành cho ban lãnh đạo. Tổng chi phí lương, thưởng và thù lao trong năm 2025 lên tới hơn 52,6 tỷ đồng, tăng mạnh so với cùng kỳ.

Trong đó, HĐQT nhận hơn 10 tỷ đồng, tăng 143% so với năm trước. Tổng Giám đốc có thu nhập khoảng 2,6 tỷ đồng trong năm, trong khi khoản chi trả cho các quản lý khác tăng 174%, lên gần 38 tỷ đồng.

Tuy nhiên, điểm đáng chú ý của PVI không chỉ nằm ở kết quả kinh doanh hay mức đãi ngộ, mà còn ở cấu trúc sở hữu đặc biệt. Tại thời điểm cuối năm 2025, toàn bộ lãnh đạo cấp cao, từ Hội đồng quản trị đến ban điều hành, đều không nắm giữ bất kỳ cổ phiếu nào của doanh nghiệp.

Trong bối cảnh phần lớn doanh nghiệp niêm yết có xu hướng gắn lợi ích của lãnh đạo với cổ đông thông qua sở hữu cổ phần, mô hình của PVI cho thấy sự tách bạch rõ ràng giữa quyền sở hữu và quyền điều hành.

Cơ cấu cổ đông của doanh nghiệp cũng tương đối cô đặc với khoảng 3.950 cổ đông, nhưng riêng 3 cổ đông lớn đã nắm giữ tới 90% vốn điều lệ. Bên cạnh đó, yếu tố quốc tế thể hiện rõ trong bộ máy quản trị khi Chủ tịch, Phó Chủ tịch và nhiều thành viên Hội đồng quản trị là người nước ngoài, trong khi ban điều hành chủ yếu là người Việt Nam.

Không chỉ tập trung vào hoạt động bảo hiểm, PVI còn cho thấy xu hướng gia tăng đầu tư tài chính. Tính đến cuối năm 2025, doanh nghiệp đã rót hơn 2.400 tỷ đồng vào cổ phiếu và trái phiếu, tăng mạnh so với đầu năm. Ngoài ra, danh mục đầu tư trái phiếu dài hạn đạt gần 1.600 tỷ đồng, giảm khoảng 1.550 tỷ đồng so với thời điểm đầu năm, phản ánh sự điều chỉnh trong chiến lược phân bổ tài sản.

Việc đạt quy mô doanh thu tỷ USD trong khi duy trì mô hình quản trị tách biệt giữa sở hữu và điều hành cho thấy cách tiếp cận khác của PVI trên thị trường bảo hiểm. Đây cũng là yếu tố khiến doanh nghiệp trở thành một trường hợp đáng chú ý trong nhóm công ty bảo hiểm niêm yết hiện nay.