LOGFAIR 2026: Chuẩn bị nguồn nhân lực chất lượng cho ngành Logistics

22/03/2026 - 12:496 phút đọc

Lan tỏa từ LOGFAIR 2026

Nhằm tăng cường kết nối hiệu quả giữa doanh nghiệp, nhà trường, sinh viên trong lĩnh vực logistics và chuỗi cung ứng, cũng như thúc đẩy hợp tác và phát triển bền vững nguồn nhân lực cho lĩnh vực Logistics Việt Nam, sáng ngày 21/3, Hiệp hội Phát triển nhân lực Logistics Việt Nam (VALOMA) tổ chức Ngày hội Việc làm VALOMA 2026 (LOGFAIR 2026).

Sự kiện được tổ chức đồng thời tại Hà Nội, Hải Phòng, Đà Nẵng và TP. Hồ Chí Minh, thu hút hàng nghìn sinh viên, học sinh tham dự. Công ty TNHH Truyền thông Logistics Việt Nam (VLM) là đơn vị đồng hành, hỗ trợ thiết kế, thi công gian hàng và các hoạt động truyền thông cho sự kiện.

Tại Hà Nội, chương trình được tổ chức ở Đại học Bách khoa Hà Nội. Tại Hải Phòng, địa điểm tổ chức chương trình là Trường đại học Hải Phòng. Tại Đà Nẵng là Trường đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng. Tại TP. Hồ Chí Minh, Trường đại học Giao thông Vận tải TP. Hồ Chí Minh là đơn vị đăng cai.

margin: 15px auto;" />

Ông Trần Thanh Hải, Phó Cục trưởng Cục Xuất nhập khẩu (Bộ Công Thương), Trưởng Ban Tổ chức chương trình cho hay, LOGFAIR 2026 hướng tới mục tiêu thúc đẩy kết nối hiệu quả giữa doanh nghiệp - nhà trường - sinh viên; góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực logistics, đáp ứng yêu cầu phát triển và hội nhập của nền kinh tế.

Phát biểu tại sự kiện, PGS. TS. Trịnh Thị Thu Hương, Phó Trưởng Ban Tổ chức chia sẻ: “Đây là lần đầu tiên Ngày hội việc làm logistics được triển khai theo hình thức kết nối rộng khắp trên cả nước. Điều đó thể hiện quyết tâm rất lớn của VALOMA, của các đơn vị đồng hành, của các doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo trong việc cùng nhau chung tay phát triển nguồn nhân lực logistics chất lượng cao cho Việt Nam.”

Cũng theo PGS. TS. Trịnh Thị Thu Hương, trong những năm gần đây, logistics đã và đang khẳng định vai trò hết sức quan trọng trong nền kinh tế. Sự phát triển của sản xuất, thương mại, xuất nhập khẩu, thương mại điện tử và hội nhập kinh tế quốc tế ngày càng sâu rộng đã đặt ra yêu cầu rất cao đối với ngành dịch vụ logistics.

“Đây không chỉ là ngành dịch vụ hỗ trợ, mà còn là một mắt xích chiến lược góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp và của cả nền kinh tế quốc gia”, Bà Hương khẳng định.

Đồng thời nhấn mạnh, để ngành dịch vụ logistics phát triển nhanh, bền vững, điều quan trọng nhất vẫn là con người. “Chúng ta có thể đầu tư vào hạ tầng, công nghệ, hệ thống quản trị hiện đại, nhưng nếu không có đội ngũ nhân lực đủ năng lực chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tư duy hội nhập và khả năng thích ứng với thực tiễn thị trường, thì sự phát triển đó sẽ khó đạt được như kỳ vọng”- Phó Trưởng ban tổ chức LOGFAIR 2026 quả quyết.

LOGFAIR 2026 gồm nhiều hoạt động nổi bật như: khu gian hàng tuyển dụng và trưng bày doanh nghiệp; hội thảo, tọa đàm chuyên đề về nhân lực logistics trong kỷ nguyên mới, các xu hướng phát triển của ngành logistics; tư vấn hướng nghiệp; kết nối việc làm trực tiếp và giao lưu giữa doanh nghiệp với sinh viên.

Trong khuôn khổ chương trình LOGFAIR 2026, các Câu lạc bộ logistics của sinh viên các trường đại học, trường cao đẳng cũng sẽ có cơ hội giao lưu, kết nối để tạo thành một mạng lưới rộng lớn những sinh viên theo học và quan tâm đến lĩnh vực rất có tiềm năng phát triển này.

Kết nối và đồng hành

Lần đầu tiên tổ chức, LOGFAIR 2026: nhận được sự quan tâm, hưởng ứng của đông đảo doanh nghiệp trong lĩnh vực logistics như: J&T Express Việt Nam, Samsung SDS, Viettel Post, Nestlé, SLP, FlatWorld, Xuân Cương,.. Trong đó J&T Express Việt Nam là Nhà tài trợ Đặc biệt.

Logistics Việt Nam đang chịu tác động mạnh từ một số xu hướng lớn: tăng trưởng thương mại điện tử, dịch chuyển chuỗi cung ứng toàn cầu, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh trong quản trị vận hành. Điều này kéo theo nhu cầu nhân sự không chỉ am hiểu chuyên môn logistics - chuỗi cung ứng, mà còn có năng lực công nghệ, phân tích dữ liệu và tư duy quản trị theo chuẩn quốc tế.

Ông Phan Bình, Giám đốc Thương hiệu J&T Express Việt Nam cho biết, đầu tư vào nguồn nhân lực chính là một phần trong chiến lược mở rộng và tối ưu hóa hệ thống vận hành của doanh nghiệp.

Sau gần 8 năm hoạt động tại Việt Nam, J&T Express đã xây dựng mạng lưới khai thác phủ rộng toàn quốc, đồng thời chuẩn hóa quy trình theo mô hình quốc tế, gia tăng ứng dụng công nghệ trong phân loại, vận hành và chăm sóc khách hàng.

Tuy nhiên, theo đại diện doanh nghiệp, hạ tầng và công nghệ chỉ phát huy tối đa hiệu quả khi được vận hành bởi đội ngũ nhân sự có năng lực, tư duy hệ thống và khả năng thích ứng cao.

Đối với các doanh nghiệp, LOGFAIR 2026 là cơ hội quảng bá thương hiệu tuyển dụng, tiếp cận trực tiếp nguồn nhân lực trẻ, chất lượng; đồng thời mở rộng kết nối trong hệ sinh thái logistics Việt Nam. Ban Tổ chức xây dựng đa dạng hạng mục gian hàng từ tiêu chuẩn đến cao cấp, cùng các quyền lợi truyền thông và kết nối chuyên sâu.

Với các cơ sở đào tạo, Ngày hội Việc làm VALOMA 2026 góp phần tăng cường gắn kết giữa đào tạo và thực tiễn doanh nghiệp, cập nhật xu hướng thị trường lao động và mở rộng cơ hội thực tập, việc làm cho sinh viên.

Đối với sinh viên, LOGFAIR 2026 không chỉ là nơi tìm kiếm việc làm mà còn là môi trường học tập ngoại khóa rất thiết thực, giúp các em tiếp cận được nhiều doanh nghiệp cùng một lúc, rèn luyện kỹ năng, định hướng nghề nghiệp và xây dựng mạng lưới quan hệ chuyên môn, chuẩn bị hành trang tham gia thị trường việc làm.

Tại sự kiện, phụ huynh và học sinh phổ thông cũng có cơ hội tiếp cận thông tin chính thống về ngành logistics, nắm bắt xu hướng và nhu cầu nhân lực thị trường để có lựa chọn phù hợp khi định hướng ngành học.

Theo đại diện VALOMA, trong thời gian tới, VALOMA sẽ tiếp tục đẩy mạnh những hoạt động kết nối, hợp tác giữa các đơn vị đào tạo và các doanh nghiệp, góp phần phát triển nhân lực ngành logistics đáp ứng nhu cầu thực tiễn.