Tập đoàn FLC: Sự rút lui của một nhân vật chủ chốt trước thềm ĐHĐCĐ bất thường

Ngày 30/9, Công ty CP Tập đoàn FLC (UPCoM: FLC) chính thức công bố thông tin về về việc nhận được đơn từ nhiệm của bà Vũ Đặng Hải Yến, một trong những nhân sự cấp cao quan trọng của tập đoàn.

Bà Vũ Đặng Hải Yến.

Bà Yến đã nộp đơn từ nhiệm khỏi các vị trí Phó Chủ tịch Thường trực và Thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) với lý do theo đuổi những kế hoạch và định hướng cá nhân mới. Quyết định này được đưa ra vào ngày 29/9, đánh dấu một bước thay đổi lớn trong đội ngũ lãnh đạo của tập đoàn ngay trước thềm cuộc họp ĐHĐCĐ bất thường.

Bà Vũ Đặng Hải Yến không chỉ là một trong những nữ lãnh đạo có sức ảnh hưởng lớn tại FLC, mà còn là người đã từng được ông Trịnh Văn Quyết, cựu Chủ tịch FLC, tin tưởng và ủy quyền thực hiện quyền hạn và công việc của ông khi ông bị khởi tố vào tháng 3/2022. Kể từ đó, bà Yến đã tiếp nhận vai trò quản lý nhiều mảng hoạt động quan trọng tại FLC và Bamboo Airways, đóng góp to lớn vào quá trình duy trì và điều hành tập đoàn trong giai đoạn đầy biến động.

Bà Yến cũng từng được bầu vào HĐQT tại Đại hội đồng cổ đông bất thường năm 2023 và tiếp tục giữ vai trò Phó Chủ tịch HĐQT từ tháng 3/2023. Tuy nhiên, với đơn từ nhiệm mới nhất, bà Yến đề nghị không tham gia các cuộc họp HĐQT và các hoạt động quản trị khác, chỉ giữ lại vai trò tham dự các cuộc họp triệu tập ĐHĐCĐ theo thủ tục quy định.

Không chỉ bà Yến, ông Ngô Đặng Hoàng Anh cũng đã nộp đơn từ nhiệm khỏi HĐQT sau chỉ 7 tháng kể từ khi được bầu vào vị trí này vào tháng 2/2024. Sự rút lui nhanh chóng này cho thấy sự bất ổn trong đội ngũ lãnh đạo của FLC trong bối cảnh tập đoàn vẫn đang nỗ lực tái cấu trúc và duy trì hoạt động kinh doanh ổn định.

Cả bà Yến và ông Hoàng Anh đều không sở hữu cổ phần tại FLC, và cả hai đều có nguyện vọng không tham gia vào các hoạt động của HĐQT ngoài những thủ tục liên quan đến ĐHĐCĐ. Sự rút lui của họ đã để lại nhiều khoảng trống trong cấu trúc lãnh đạo của FLC.

Trước đó, vào tháng 8, bà Trần Thị Hương, Phó Tổng Giám đốc thường trực và người phụ trách quản trị công ty, cũng đã rút lui khỏi các vị trí này, cùng với việc nộp đơn từ nhiệm khỏi HĐQT. Điều này khiến đội ngũ lãnh đạo của FLC rơi vào tình trạng thiếu hụt nhân sự cấp cao trong bối cảnh tập đoàn vẫn đang đối mặt với những khó khăn trong tái cấu trúc và quản trị nội bộ.

Hiện tại, HĐQT FLC chỉ còn lại ông Lê Bá Nguyên, Chủ tịch HĐQT, và ông Lê Tiến Dũng, người mới được bổ nhiệm vào tháng 2/2024. Đây là giai đoạn quan trọng đối với tập đoàn khi các quyết định về bổ sung nhân sự cấp cao và định hướng chiến lược đang được đưa ra.

Đáng nói, hàng loạt biến động nhân sự diễn ra trong bối cảnh cuộc họp ĐHĐCĐ bất thường năm 2024 sắp được tổ chức (dự kiến tổ chức vào ngày 15/10), đây sẽ là dịp quan trọng để FLC giải quyết các vấn đề về nhân sự và quản trị. Nội dung của cuộc họp sẽ tập trung vào việc miễn nhiệm và bầu bổ sung thành viên HĐQT và Ban kiểm soát, đồng thời xem xét sửa đổi quy chế hoạt động của HĐQT và Ban kiểm soát.

Những thay đổi này được kỳ vọng sẽ giúp FLC vượt qua giai đoạn khó khăn hiện tại, tạo đà cho một sự tái cơ cấu mạnh mẽ hơn. Tuy nhiên, với việc nhiều nhân sự chủ chốt đồng loạt rút lui, tập đoàn sẽ cần tìm kiếm những giải pháp hợp lý để giữ vững sự ổn định và phát triển trong thời gian tới.

FLC triệu tập ĐHĐCĐ bất thường lần 2: Biến động lớn về nhân sự "thượng tầng"? FLC thông báo triệu tập họp ĐHĐCĐ bất thường lần 2, tập trung vào việc miễn nhiệm và bầu bổ sung nhân sự cấp cao, ...

FLC chốt ngày tổ chức đại hội cổ đông bất thường 2024: Những thay đổi nhân sự quan trọng Công ty CP Tập đoàn FLC (UPCOM: FLC) vừa chính thức thông báo về thời gian và địa điểm tổ chức Đại hội đồng cổ ...